
Gaji PT Trakindo Terlengkap – Apakah PT Trakindo benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Trakindo tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Trakindo
Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Trakindo ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!
Profil PT Trakindo
PT Trakindo adalah perusahaan distribusi alat berat dan solusi industri terkemuka di Indonesia. Didirikan pada tahun 1970, perusahaan ini telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu pemimpin pasar dalam menyediakan peralatan dan layanan terkait untuk industri pertambangan, konstruksi, kehutanan, pertanian, dan industri lainnya. PT Trakindo memiliki berbagai jenis produk, termasuk mesin Konstruksi Cat®, jasa pemeliharaan, suku cadang asli, dan solusi teknologi terkini yang mendukung efisiensi dan produktivitas pelanggan.
Sebagai mitra terpercaya dalam menyediakan solusi alat berat, PT Trakindo memiliki jaringan layanan yang luas di seluruh Indonesia. Dengan lebih dari 60 cabang, 6 pusat pelatihan, dan lebih dari 11.000 alat berat yang tersebar di seluruh wilayah, perusahaan ini mampu memberikan dukungan teknis dan layanan purna jual yang prima kepada para pelanggannya.
PT Trakindo berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dengan mengutamakan kualitas, keandalan, dan kepuasan pelanggan. Perusahaan ini juga memegang teguh nilai-nilai integritas, keberlanjutan, dan inovasi dalam setiap aspek bisnisnya.
Sebagai bentuk keberhasilan dan dedikasinya, PT Trakindo telah menerima berbagai penghargaan dan sertifikasi atas kinerjanya dalam menyediakan solusi alat berat, termasuk sertifikasi ISO 9001 dan mendapatkan penghargaan Platinum atas siklus hidup produk dari Caterpillar. Dengan pengalaman, pengetahuan, dan layanan berkualitasnya, PT Trakindo terus tumbuh dan menjaga reputasi sebagai pemimpin industri dalam menyediakan solusi alat berat dan layanan terkait di Indonesia.
PT Trakindo adalah perusahaan distribusi dan penyedia layanan alat berat terbesar di Indonesia. Alamat kantor pusat PT Trakindo berlokasi di Jl. Raya Cakung Cilincing, KM. 4.5, Cakung, Jakarta Timur. Selain kantor pusat, PT Trakindo juga memiliki cabang yang tersebar di seluruh Indonesia, termasuk di Medan, Surabaya, Balikpapan, Makassar, dan Palembang. Untuk menghubungi PT Trakindo, Anda dapat mengirimkan email ke [email protected] atau menghubungi nomor telepon (021) 4602093. PT Trakindo juga tersedia di berbagai platform media sosial seperti Facebook, Instagram, dan LinkedIn. Selain itu, anda juga dapat mengunjungi website resmi mereka di www.trakindo.co.id untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang mereka tawarkan. PT Trakindo juga menyediakan layanan purna jual yang handal untuk mendukung para pelanggan serta memastikan bahwa alat berat yang mereka beli tetap dalam kondisi terbaik. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut, Anda juga dapat mengunjungi salah satu kantor cabang PT Trakindo yang terdekat dengan lokasi Anda. Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik bagi para pelanggan, PT Trakindo siap membantu dalam mendukung kebutuhan alat berat dan solusi peralatan konstruksi di Indonesia.
Gaji PT Trakindo
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Trakindo menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut informasi gaji PT Trakindo selengkapnya:
Tabel Gaji PT Trakindo
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.600.000 |
2 | Admin | 3.150.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.800.000 |
4 | Operator | 4.600.000 |
5 | IT Support | 5.150.000 |
6 | Intern | 4.950.000 |
7 | Staff Accounting | 5.400.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.450.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.400.000 |
10 | Administration Staff | 5.050.000 |
11 | Teknisi | 5.850.000 |
12 | Security | 5.200.000 |
13 | Receptionist | 5.150.000 |
14 | Driver | 4.600.000 |
15 | Administration | 5.750.000 |
16 | Sailor | 5.650.000 |
17 | Accounting | 6.450.000 |
18 | Services | 5.200.000 |
19 | Junior Operator | 7.050.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.650.000 |
21 | Secretary | 7.000.000 |
22 | Project Engineer | 7.700.000 |
23 | Admin/Customer Service | 7.350.000 |
24 | Medical Services | 6.150.000 |
25 | Information Technology | 6.100.000 |
26 | Management Trainee | 7.550.000 |
27 | Staff | 8.150.000 |
28 | Addoperation | 7.650.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.900.000 |
30 | BPS | 8.300.000 |
31 | Sekretaris | 9.450.000 |
32 | Supervisor | 8.700.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 8.050.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.950.000 |
35 | Assistant Controller | 9.350.000 |
36 | Assistant Controller | 8.150.000 |
37 | Change Agent | 9.900.000 |
38 | IT | 8.300.000 |
39 | Procurement | 9.400.000 |
40 | Junior Staff | 8.100.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.200.000 |
42 | Procurement | 8.900.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.900.000 |
44 | Professional | 11.450.000 |
45 | Process Engineering | 11.200.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 10.650.000 |
47 | Auditor | 11.500.000 |
48 | Field Engineer | 12.800.000 |
49 | Process Engineer | 13.900.000 |
50 | Mechanical Engineer | 13.650.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.100.000 |
52 | Accounting | 12.200.000 |
53 | Analyst | 13.100.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.900.000 |
55 | Junior Analyst | 13.250.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 14.450.000 |
57 | Manager | 15.100.000 |
58 | Cost Control | 14.550.000 |
59 | Quality Management Staff | 14.350.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.950.000 |
61 | Project Analyst | 15.250.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.550.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.050.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.600.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.450.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.900.000 |
67 | Marketing | 15.350.000 |
68 | Asset Management | 16.600.000 |
69 | Specialist | 16.750.000 |
70 | Mechanical Engineering | 16.700.000 |
71 | Junior Engineer | 15.750.000 |
72 | Production | 15.650.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.350.000 |
74 | Intern | 15.200.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.400.000 |
76 | Assistant Plant Head | 17.300.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.300.000 |
78 | Control Engineer | 17.750.000 |
79 | Division Head | 18.750.000 |
80 | Drilling Engineer | 17.300.000 |
81 | Engineer | 17.400.000 |
82 | Field Manager | 17.100.000 |
83 | Public Relations | 18.750.000 |
84 | Junior Officer | 17.800.000 |
85 | Junior Auditor | 18.050.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.300.000 |
87 | Sales/Business Development | 18.150.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.900.000 |
89 | Engineering | 18.450.000 |
90 | Production Supervisor | 19.400.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.950.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.900.000 |
93 | Internal Auditor | 19.450.000 |
94 | Laboratory | 18.550.000 |
95 | HR (SDM) | 21.800.000 |
96 | Assistant Manager | 21.500.000 |
97 | Officer | 21.200.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.000.000 |
99 | Reservoir Engineer | 21.250.000 |
100 | Planning Manager | 26.200.000 |
101 | HRD Section Head | 25.600.000 |
102 | Supply Chain | 26.000.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.150.000 |
104 | Building | 32.500.000 |
105 | Executives | 33.250.000 |
106 | Team Leader | 32.600.000 |
107 | Procurement Manager | 43.100.000 |
108 | Director | 48.950.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.700.000 |
110 | Architect | 53.050.000 |
111 | General Manager | 75.950.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Trakindo di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Trakindo itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Trakindo. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Trakindo
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Trakindo:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Trakindo
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Trakindo, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Desember 2023
Nama: Budi Santoso
Jabatan: Operator Forklift
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 5.000.000
Tunjangan : Rp 500.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Trakindo. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Trakindo.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Trakindo
Gaji karyawan PT Trakindo dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Trakindo juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Trakindo juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Trakindo bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Trakindo bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Trakindo
Gaji PT Trakindo memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Trakindo.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Trakindo. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Trakindo.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup / CV
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Trakindo. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Trakindo
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Trakindo, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Trakindo?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Trakindo, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Trakindo dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Trakindo dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Trakindo, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Trakindo
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Trakindo, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Trakindo dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Trakindo. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Trakindo. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Trakindo. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Trakindo
Jam kerja bagi karyawan PT Trakindo bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Trakindo bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Trakindo juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Trakindo bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Trakindo cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Trakindo juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Trakindo, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Trakindo menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.