Gaji PT Nesinak Terlengkap

Gaji PT Nesinak Terlengkap
Gaji PT Nesinak Terlengkap

Gaji PT Nesinak Terlengkap – Apakah PT Nesinak benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Nesinak tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.

PT Nesinak

Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Nesinak ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!

Profil PT Nesinak

PT Nesinak adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang distribusi dan pemasaran produk-produk makanan dan minuman di Indonesia. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri distribusi makanan dan minuman di Indonesia. Dengan kantor pusat yang terletak di Jakarta, PT Nesinak memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh wilayah Indonesia.

PT Nesinak memiliki komitmen yang kuat untuk menyediakan produk makanan dan minuman berkualitas tinggi kepada pelanggan. Perusahaan ini bekerja sama dengan berbagai merek terkemuka di industri makanan dan minuman, sehingga mampu memberikan beragam pilihan kepada konsumen. Selain itu, PT Nesinak juga memiliki tim profesional yang berdedikasi tinggi untuk memberikan layanan yang terbaik kepada pelanggan.

Selain distribusi produk makanan dan minuman, PT Nesinak juga aktif dalam pengembangan dan inovasi produk. Perusahaan ini memiliki laboratorium riset dan pengembangan yang bertujuan untuk menciptakan produk-produk baru yang inovatif dan sesuai dengan kebutuhan pasar.

Dalam menjalankan bisnisnya, PT Nesinak senantiasa mengutamakan keberlanjutan dan tanggung jawab sosial. Perusahaan ini memegang teguh prinsip-prinsip keberlanjutan dalam rantai pasokannya, serta aktif dalam kegiatan-kegiatan sosial yang bermanfaat bagi masyarakat.

Dengan visi dan misi yang kuat, serta komitmen yang tinggi terhadap kualitas produk dan layanan, PT Nesinak terus berkembang dan menjadi salah satu pilihan utama dalam industri distribusi makanan dan minuman di Indonesia.

PT Nesinak adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi barang konsumen dan layanan logistik di Indonesia. Perusahaan ini memiliki alamat kantor pusat di Jl. Raya Boulevard Barat Blok XC No. 7 Kelapa Gading, Jakarta Utara, 14240. Selain kantor pusat, PT Nesinak juga memiliki beberapa cabang yang tersebar di berbagai kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Medan. Anda dapat menghubungi kantor pusat PT Nesinak di nomor telepon (021) 4585-0061 atau mengirimkan email ke [email protected] untuk informasi lebih lanjut tentang layanan dan produk yang ditawarkan oleh perusahaan. Selain itu, PT Nesinak juga aktif di media sosial seperti Instagram dan Facebook, di mana Anda dapat mengikuti akun resmi perusahaan untuk mendapatkan informasi terkini tentang promo, event, dan kegiatan perusahaan. Selain itu, PT Nesinak juga memiliki layanan pelanggan yang siap membantu Anda dengan semua pertanyaan dan kebutuhan terkait produk dan layanan perusahaan. Jadi, jika Anda mencari informasi tentang layanan distribusi barang konsumen dan logistik di Indonesia, jangan ragu untuk menghubungi PT Nesinak melalui alamat dan kontak yang telah disebutkan.asyarakat seperti Instagram dan Facebook, di mana Anda dapat mengikuti akun resmi perusahaan untuk mendapatkan informasi terkini tentang promo, event, dan kegiatan perusahaan. Selain itu, PT Nesinak juga memiliki layanan pelanggan yang siap membantu Anda dengan semua pertanyaan dan kebutuhan terkait produk dan layanan perusahaan. Jadi, jika Anda mencari informasi tentang layanan distribusi barang konsumen dan logistik di Indonesia, jangan ragu untuk menghubungi PT Nesinak melalui alamat dan kontak yang telah disebutkan.

Gaji PT Nesinak

Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Nesinak menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.

Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Nesinak, mari simak informasi berikut:

Tabel Gaji PT Nesinak

No.JabatanMinimal Gaji
1Developer3.450.000
2Admin3.500.000
3Staff Administrasi4.300.000
4Operator3.500.000
5IT Support4.750.000
6Intern4.750.000
7Staff Accounting5.850.000
8Staf Administrasi4.500.000
9Staf Administrasi dan Teknis4.850.000
10Administration Staff5.300.000
11Teknisi5.700.000
12Security5.900.000
13Receptionist4.600.000
14Driver4.700.000
15Administration6.000.000
16Sailor6.150.000
17Accounting6.650.000
18Services7.000.000
19Junior Operator6.050.000
20Junior Supervisor7.150.000
21Secretary7.200.000
22Project Engineer6.450.000
23Admin/Customer Service8.000.000
24Medical Services7.300.000
25Information Technology6.800.000
26Management Trainee7.700.000
27Staff8.300.000
28Addoperation7.750.000
29Operator/Panel Operator9.000.000
30BPS8.550.000
31Sekretaris9.000.000
32Supervisor8.850.000
33Legal and Relations Analyst9.300.000
34Assistant Business Analyst8.350.000
35Assistant Controller8.300.000
36Assistant Controller9.600.000
37Change Agent8.250.000
38IT9.950.000
39Procurement8.400.000
40Junior Staff8.600.000
41Operational Supervisor9.150.000
42Procurement9.400.000
43Technician Mechanical9.850.000
44Professional11.400.000
45Process Engineering10.800.000
46Business Performance Services Consultant11.000.000
47Auditor10.500.000
48Field Engineer13.350.000
49Process Engineer13.900.000
50Mechanical Engineer12.900.000
51Junior Counsel Legal Business Development13.450.000
52Accounting12.900.000
53Analyst12.450.000
54Junior Process Engineer12.600.000
55Junior Analyst12.800.000
56Public Relation Supervisor15.200.000
57Manager14.050.000
58Cost Control15.100.000
59Quality Management Staff15.650.000
60Assistant Civil and Architect16.000.000
61Project Analyst15.900.000
62Mechanical Enginering15.950.000
63Deputy Branch Manager14.850.000
64Instrument Engineer15.400.000
65Budgeting and Cost Control15.350.000
66Electrical Inspection Engineer15.200.000
67Marketing16.450.000
68Asset Management16.750.000
69Specialist16.500.000
70Mechanical Engineering16.500.000
71Junior Engineer15.200.000
72Production15.600.000
73Senior Supervisor16.650.000
74Intern15.300.000
75Rotating Engineer18.950.000
76Assistant Plant Head18.300.000
77Business Intelligent and Analytics Unit17.650.000
78Control Engineer18.300.000
79Division Head18.950.000
80Drilling Engineer18.100.000
81Engineer17.550.000
82Field Manager17.000.000
83Public Relations17.200.000
84Junior Officer17.450.000
85Junior Auditor17.150.000
86Inspection Engineer18.500.000
87Sales/Business Development18.000.000
88Assistant Plant Head18.900.000
89Engineering18.950.000
90Production Supervisor18.050.000
91Senior Field Operator18.200.000
92SAP Business Analyst19.700.000
93Internal Auditor19.900.000
94Laboratory19.850.000
95HR (SDM)21.300.000
96Assistant Manager21.250.000
97Officer21.450.000
98Human Resources Specialist21.650.000
99Reservoir Engineer20.900.000
100Planning Manager25.900.000
101HRD Section Head25.150.000
102Supply Chain25.650.000
103Senior Business Analyst32.100.000
104Building32.700.000
105Executives32.950.000
106Team Leader34.000.000
107Procurement Manager43.450.000
108Director47.000.000
109Drilling Supervisor53.300.000
110Architect54.400.000
111General Manager76.800.000

Saat melihat daftar gaji PT Nesinak di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Nesinak itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Nesinak. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Fasilitas dan Tunjangan PT Nesinak

Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Nesinak:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
  • Makanan
  • Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Jenjang karir sesuai kualifikasi
  • Acara Tahunan Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Nesinak

Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Nesinak, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:

SLIP GAJI

Periode: Oktober 2023

Nama: Anisa Purnama

Jabatan: Logistik Coordinator

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok: Rp 5.000.000

Tunjangan : Rp 500.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.

Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Nesinak, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Nesinak.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Nesinak

Gaji karyawan di PT Nesinak tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:

  • Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
  • Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
  • Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Nesinak juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Nesinak bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Nesinak bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Nesinak

Gaji di PT Nesinak memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Nesinak.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Nesinak. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Nesinak.

Kualifikasi

Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Daftar riwayat hidup / CV
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Nesinak. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.

Pertanyaan HRD PT Nesinak

Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Nesinak, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:

  • Ceritakan tentang diri Anda!
    Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Nesinak?
    Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Nesinak, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
    Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Nesinak dan cara Anda mengatasi kelemahan.
  • Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
    Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Apa gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Nesinak mendukung perjalanan karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Nesinak, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Nesinak

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Nesinak, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:

  • Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Nesinak dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya.
  • Berpakaian rapi dan profesional.
    Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Nesinak. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Bersikap percaya diri dan sopan.
    Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Nesinak. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.

Jam Kerja PT Nesinak

Jam kerja karyawan PT Nesinak bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Nesinak bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.

PT Nesinak juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji di PT Nesinak bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Nesinak dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Nesinak juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Nesinak, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Nesinak menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.

Scroll to Top