Gaji PT JMS Batam Terlengkap – Apakah PT JMS Batam benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT JMS Batam tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT JMS Batam
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT JMS Batam? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT JMS Batam
PT JMS Batam merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa manufaktur dan distribusi komponen elektronik. Didirikan pada tahun 2006, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin di industri manufaktur elektronik di wilayah Batam, Indonesia. PT JMS Batam memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi mutakhir untuk memastikan kualitas produk yang tinggi. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki tim manajemen yang berpengalaman dan terampil dalam mengelola rantai pasokan, produksi, dan distribusi.
Sebagai perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya, PT JMS Batam selalu melakukan inovasi dalam hal desain produk dan proses produksi. Hal ini bertujuan untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dengan produk yang berkualitas dan sesuai dengan standar internasional. Selain itu, perusahaan ini juga aktif dalam mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia yang berkualitas.
Dalam menjalankan operasinya, PT JMS Batam selalu mengutamakan keselamatan dan kesehatan kerja serta menjaga lingkungan dengan menerapkan praktik-produksi yang ramah lingkungan. Selain itu, perusahaan ini juga telah meraih berbagai sertifikasi internasional yang menunjukkan komitmen mereka terhadap kualitas, lingkungan, dan keselamatan.
Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas, keamanan, dan lingkungan, PT JMS Batam terus menjadi pilihan utama bagi perusahaan-perusahaan elektronik untuk memenuhi kebutuhan produksi mereka. Dengan fasilitas produksi yang modern dan tim manajemen yang terampil, PT JMS Batam terus bergerak maju sebagai salah satu pemimpin di industri manufaktur elektronik.
PT JMS Batam merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa manufaktur dan produksi. Alamat kantor pusat perusahaan ini terletak di Jl. Engku Putri No. 15, Batam, Kepulauan Riau. Anda juga dapat menghubungi PT JMS Batam melalui telepon di nomor (0778) 7433521 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki website resmi di www.ptjmsbatam.com, di mana Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut mengenai layanan, produk, dan proyek yang sedang dikerjakan oleh PT JMS Batam. Dengan tim profesional yang berpengalaman, PT JMS Batam mampu memberikan solusi terbaik dalam bidang manufaktur dan produksi untuk memenuhi kebutuhan pelanggan. Perusahaan ini juga melayani berbagai jenis industri seperti otomotif, elektronik, dan produk konsumen. Selain itu, PT JMS Batam juga memiliki jaringan luas dengan berbagai pihak terkait di industri manufaktur, sehingga dapat memberikan jaminan kualitas dan kepuasan kepada pelanggan. Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik, PT JMS Batam selalu siap membantu dan menjawab setiap kebutuhan dan permintaan pelanggan dengan cepat serta efisien. Jika Anda membutuhkan layanan manufaktur dan produksi yang berkualitas, hubungi PT JMS Batam untuk mendapatkan solusi terbaik untuk bisnis Anda.
Gaji PT JMS Batam
PT JMS Batam menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT JMS Batam berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT JMS Batam. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT JMS Batam:
Tabel Gaji PT JMS Batam
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.350.000 |
2 | Admin | 4.350.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.350.000 |
4 | Operator | 3.700.000 |
5 | IT Support | 4.450.000 |
6 | Intern | 5.000.000 |
7 | Staff Accounting | 4.700.000 |
8 | Staf Administrasi | 4.050.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.150.000 |
10 | Administration Staff | 4.450.000 |
11 | Teknisi | 4.650.000 |
12 | Security | 4.550.000 |
13 | Receptionist | 4.050.000 |
14 | Driver | 4.600.000 |
15 | Administration | 5.100.000 |
16 | Sailor | 5.150.000 |
17 | Accounting | 6.150.000 |
18 | Services | 6.000.000 |
19 | Junior Operator | 6.950.000 |
20 | Junior Supervisor | 6.450.000 |
21 | Secretary | 7.850.000 |
22 | Project Engineer | 6.300.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.200.000 |
24 | Medical Services | 7.800.000 |
25 | Information Technology | 6.750.000 |
26 | Management Trainee | 7.050.000 |
27 | Staff | 7.450.000 |
28 | Addoperation | 7.900.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.100.000 |
30 | BPS | 8.800.000 |
31 | Sekretaris | 9.400.000 |
32 | Supervisor | 9.200.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 8.300.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.850.000 |
35 | Assistant Controller | 9.700.000 |
36 | Assistant Controller | 8.700.000 |
37 | Change Agent | 8.300.000 |
38 | IT | 9.350.000 |
39 | Procurement | 8.100.000 |
40 | Junior Staff | 8.050.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.450.000 |
42 | Procurement | 9.550.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.250.000 |
44 | Professional | 10.450.000 |
45 | Process Engineering | 10.000.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 10.350.000 |
47 | Auditor | 10.650.000 |
48 | Field Engineer | 12.750.000 |
49 | Process Engineer | 13.500.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.700.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.200.000 |
52 | Accounting | 13.450.000 |
53 | Analyst | 12.100.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.100.000 |
55 | Junior Analyst | 12.750.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 14.550.000 |
57 | Manager | 15.700.000 |
58 | Cost Control | 14.700.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.300.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.900.000 |
61 | Project Analyst | 14.550.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.300.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 15.050.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.050.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.550.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.200.000 |
67 | Marketing | 16.400.000 |
68 | Asset Management | 16.500.000 |
69 | Specialist | 16.750.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.750.000 |
71 | Junior Engineer | 16.300.000 |
72 | Production | 15.200.000 |
73 | Senior Supervisor | 15.800.000 |
74 | Intern | 15.200.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.600.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.400.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.900.000 |
78 | Control Engineer | 18.800.000 |
79 | Division Head | 17.850.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.850.000 |
81 | Engineer | 17.050.000 |
82 | Field Manager | 17.750.000 |
83 | Public Relations | 17.500.000 |
84 | Junior Officer | 18.000.000 |
85 | Junior Auditor | 18.550.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.850.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.900.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.350.000 |
89 | Engineering | 19.050.000 |
90 | Production Supervisor | 18.850.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.150.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.300.000 |
93 | Internal Auditor | 18.550.000 |
94 | Laboratory | 19.000.000 |
95 | HR (SDM) | 20.350.000 |
96 | Assistant Manager | 21.300.000 |
97 | Officer | 20.550.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.100.000 |
99 | Reservoir Engineer | 21.350.000 |
100 | Planning Manager | 25.350.000 |
101 | HRD Section Head | 25.950.000 |
102 | Supply Chain | 26.150.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.550.000 |
104 | Building | 32.500.000 |
105 | Executives | 33.750.000 |
106 | Team Leader | 32.000.000 |
107 | Procurement Manager | 42.650.000 |
108 | Director | 48.300.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.250.000 |
110 | Architect | 54.300.000 |
111 | General Manager | 76.700.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT JMS Batam di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT JMS Batam itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT JMS Batam. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT JMS Batam
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT JMS Batam:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Fasilitas makan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT JMS Batam
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT JMS Batam, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juni 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 5.000.000
Tunjangan : Rp 500.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT JMS Batam. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT JMS Batam.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT JMS Batam
Gaji karyawan PT JMS Batam dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT JMS Batam. Jam kerja karyawan di PT JMS Batam bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT JMS Batam
Gaji di PT JMS Batam memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT JMS Batam.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT JMS Batam. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT JMS Batam.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup / CV
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT JMS Batam. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT JMS Batam
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT JMS Batam, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT JMS Batam?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT JMS Batam, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT JMS Batam dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT JMS Batam dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT JMS Batam, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT JMS Batam
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT JMS Batam, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT JMS Batam dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT JMS Batam. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT JMS Batam. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT JMS Batam. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT JMS Batam
Jam kerja karyawan PT JMS Batam bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT JMS Batam bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT JMS Batam juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT JMS Batam bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT JMS Batam dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT JMS Batam juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT JMS Batam, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT JMS Batam menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.