Gaji PT Indopangan Sentosa Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Indopangan Sentosa. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Indopangan Sentosa dan semua hal terkait dengannya.
PT Indopangan Sentosa
Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Indopangan Sentosa ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!
Profil PT Indopangan Sentosa
PT Indopangan Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri pangan di Indonesia. Berdiri sejak tahun 2005, PT Indopangan Sentosa telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri makanan dan minuman di Indonesia. Perusahaan ini memproduksi berbagai jenis produk pangan, mulai dari makanan olahan, minuman, bumbu, hingga produk organik. PT Indopangan Sentosa memiliki komitmen sangat tinggi dalam menjaga kualitas produknya dengan standar internasional. Berbekal dengan fasilitas produksi yang modern dan teknologi mutakhir, perusahaan ini mampu memproduksi produk pangan yang aman, sehat, dan berkualitas tinggi. Selain itu, PT Indopangan Sentosa juga fokus pada inovasi produk dan pengembangan pasar untuk memenuhi kebutuhan konsumen yang semakin beragam. Dengan jaringan distribusi yang luas, produk-produk PT Indopangan Sentosa dapat ditemukan di berbagai tempat di seluruh Indonesia. Selain itu, perusahaan ini juga aktif dalam membangun kerjasama dengan berbagai pihak terkait, termasuk petani lokal, perguruan tinggi, dan komunitas masyarakat setempat untuk mengembangkan produk pangan lokal yang berkualitas tinggi. Dengan dedikasinya dalam menjaga kualitas, inovasi, dan pemberdayaan masyarakat, PT Indopangan Sentosa terus berkontribusi dalam memajukan industri pangan di Indonesia.
PT Indopangan Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi makanan dan minuman. Alamat kantor pusat perusahaan ini berlokasi di Jl. Raya Bogor Km. 29, Cipayung, Jakarta Timur, DKI Jakarta 13890, Indonesia. PT Indopangan Sentosa juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Medan. Untuk menghubungi kantor pusat, dapat menghubungi nomor telepon (021) 87785327 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, PT Indopangan Sentosa juga aktif dalam media sosial, seperti Facebook dan Instagram, di mana informasi terkini mengenai produk dan layanan perusahaan dapat diperoleh dengan mudah. Selain kontak langsung, PT Indopangan Sentosa juga menyediakan layanan online melalui situs web resmi perusahaan, di mana pelanggan dapat melihat daftar produk, melakukan pemesanan, dan mendapatkan informasi seputar promosi dan penawaran terbaru. Dengan filosofi layanan yang kuat dan komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada pelanggan, PT Indopangan Sentosa telah mampu menjadi salah satu pemain terkemuka di industri distribusi makanan dan minuman di Indonesia. Mereka terus berupaya untuk meningkatkan kualitas layanan dan memperluas jangkauan operasional guna memenuhi kebutuhan pelanggan dengan lebih baik. Dari kantor pusat hingga kantor cabang, PT Indopangan Sentosa memiliki jaringan yang kuat dan siap melayani kebutuhan pelanggan di seluruh Indonesia.
Gaji PT Indopangan Sentosa
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Indopangan Sentosa? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.100.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Indopangan Sentosa, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Lebih jelas mengenai gaji PT Indopangan Sentosa maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Indopangan Sentosa
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.950.000 |
2 | Admin | 3.700.000 |
3 | Staff Administrasi | 3.750.000 |
4 | Operator | 4.450.000 |
5 | IT Support | 6.000.000 |
6 | Intern | 5.850.000 |
7 | Staff Accounting | 5.800.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.400.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.100.000 |
10 | Administration Staff | 4.200.000 |
11 | Teknisi | 5.700.000 |
12 | Security | 5.850.000 |
13 | Receptionist | 5.350.000 |
14 | Driver | 4.850.000 |
15 | Administration | 5.200.000 |
16 | Sailor | 5.850.000 |
17 | Accounting | 5.100.000 |
18 | Services | 6.000.000 |
19 | Junior Operator | 7.750.000 |
20 | Junior Supervisor | 6.550.000 |
21 | Secretary | 7.950.000 |
22 | Project Engineer | 6.900.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.250.000 |
24 | Medical Services | 6.600.000 |
25 | Information Technology | 6.500.000 |
26 | Management Trainee | 7.700.000 |
27 | Staff | 8.750.000 |
28 | Addoperation | 8.150.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.200.000 |
30 | BPS | 9.250.000 |
31 | Sekretaris | 8.050.000 |
32 | Supervisor | 10.000.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.850.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.400.000 |
35 | Assistant Controller | 9.850.000 |
36 | Assistant Controller | 8.250.000 |
37 | Change Agent | 9.850.000 |
38 | IT | 9.200.000 |
39 | Procurement | 9.650.000 |
40 | Junior Staff | 9.950.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.700.000 |
42 | Procurement | 8.350.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.000.000 |
44 | Professional | 11.750.000 |
45 | Process Engineering | 11.550.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.950.000 |
47 | Auditor | 10.000.000 |
48 | Field Engineer | 13.300.000 |
49 | Process Engineer | 13.250.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.450.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.050.000 |
52 | Accounting | 13.300.000 |
53 | Analyst | 13.850.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.550.000 |
55 | Junior Analyst | 12.150.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.950.000 |
57 | Manager | 15.500.000 |
58 | Cost Control | 14.350.000 |
59 | Quality Management Staff | 14.400.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.550.000 |
61 | Project Analyst | 14.500.000 |
62 | Mechanical Enginering | 15.750.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.750.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.200.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.650.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.450.000 |
67 | Marketing | 15.100.000 |
68 | Asset Management | 16.850.000 |
69 | Specialist | 15.700.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.000.000 |
71 | Junior Engineer | 16.250.000 |
72 | Production | 15.100.000 |
73 | Senior Supervisor | 15.800.000 |
74 | Intern | 16.800.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.500.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.400.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.950.000 |
78 | Control Engineer | 17.350.000 |
79 | Division Head | 18.750.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.600.000 |
81 | Engineer | 18.100.000 |
82 | Field Manager | 18.650.000 |
83 | Public Relations | 17.850.000 |
84 | Junior Officer | 17.150.000 |
85 | Junior Auditor | 18.050.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.550.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.250.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.250.000 |
89 | Engineering | 18.900.000 |
90 | Production Supervisor | 19.650.000 |
91 | Senior Field Operator | 19.950.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.050.000 |
93 | Internal Auditor | 18.100.000 |
94 | Laboratory | 19.050.000 |
95 | HR (SDM) | 21.250.000 |
96 | Assistant Manager | 20.600.000 |
97 | Officer | 21.050.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.850.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.650.000 |
100 | Planning Manager | 25.850.000 |
101 | HRD Section Head | 26.400.000 |
102 | Supply Chain | 26.550.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.250.000 |
104 | Building | 33.100.000 |
105 | Executives | 33.150.000 |
106 | Team Leader | 33.100.000 |
107 | Procurement Manager | 43.650.000 |
108 | Director | 47.350.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.600.000 |
110 | Architect | 53.250.000 |
111 | General Manager | 75.000.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Indopangan Sentosa di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Indopangan Sentosa itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Indopangan Sentosa. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Indopangan Sentosa
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Indopangan Sentosa:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Indopangan Sentosa
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Indopangan Sentosa, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juli 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 5.000.000
Tunjangan : Rp 500.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Indopangan Sentosa. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Indopangan Sentosa.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Indopangan Sentosa
Gaji karyawan PT Indopangan Sentosa dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Indopangan Sentosa juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Indopangan Sentosa. Jam kerja karyawan di PT Indopangan Sentosa bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Indopangan Sentosa
Gaji di PT Indopangan Sentosa memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Indopangan Sentosa.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Indopangan Sentosa. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Indopangan Sentosa.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup / CV
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Indopangan Sentosa. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Indopangan Sentosa
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Indopangan Sentosa, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Indopangan Sentosa?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Indopangan Sentosa, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Indopangan Sentosa, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Indopangan Sentosa dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Indopangan Sentosa, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Indopangan Sentosa
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Indopangan Sentosa, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Indopangan Sentosa dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Indopangan Sentosa. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Indopangan Sentosa. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Indopangan Sentosa
Jam kerja bagi karyawan PT Indopangan Sentosa bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Indopangan Sentosa bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Indopangan Sentosa juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Indopangan Sentosa bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Indopangan Sentosa dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Indopangan Sentosa juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Indopangan Sentosa, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Indopangan Sentosa menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.