Gaji PT Garuda Metal Utama Terlengkap

Gaji PT Garuda Metal Utama Terlengkap
Gaji PT Garuda Metal Utama Terlengkap

Gaji PT Garuda Metal Utama Terlengkap – Apakah PT Garuda Metal Utama benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Garuda Metal Utama tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.

PT Garuda Metal Utama

Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Garuda Metal Utama ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !

Profil PT Garuda Metal Utama

PT Garuda Metal Utama adalah perusahaan manufaktur logam yang berlokasi di Jakarta, Indonesia. Didirikan pada tahun 1993, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin dalam industri logam di Indonesia. Dengan fokus utama pada produksi baja dan produk logam lainnya, PT Garuda Metal Utama telah membangun reputasi yang solid dalam memproduksi bahan bangunan berkualitas tinggi yang digunakan dalam berbagai proyek konstruksi besar di seluruh Indonesia.

Sebagai perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi kepada pelanggan, PT Garuda Metal Utama memiliki fasilitas produksi yang dilengkapi dengan teknologi canggih dan peralatan modern. Dengan dukungan dari tim manajemen yang berpengalaman dan tenaga kerja yang terampil, perusahaan ini mampu memenuhi permintaan pasar dengan cepat dan efisien tanpa mengorbankan kualitas produk.

Selain itu, PT Garuda Metal Utama juga menjunjung tinggi standar keberlanjutan dalam setiap aspek bisnisnya. Perusahaan ini telah mengadopsi praktik ramah lingkungan dalam proses produksinya, serta memastikan penggunaan sumber daya alam yang bertanggung jawab. Sebagai hasil dari komitmen ini, perusahaan telah memperoleh berbagai sertifikat dan pengakuan dalam hal keberlanjutan dan lingkungan, menegaskan posisinya sebagai perusahaan yang bertanggung jawab secara sosial dan lingkungan.

Dengan visi untuk terus berkembang dan menjadi pemimpin dalam industri logam di Indonesia, PT Garuda Metal Utama tetap berusaha untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan yang unggul kepada pelanggan, sambil tetap memperhatikan keberlanjutan dan tanggung jawab sosial.

PT Garuda Metal Utama adalah perusahaan manufaktur logam yang berlokasi di Jl. Raya Kosambi No. 324C, Tangerang, Banten, Indonesia. Perusahaan ini telah beroperasi sejak tahun 1997 dan telah menjadi salah satu pemain utama di industri logam di Indonesia. PT Garuda Metal Utama terkenal karena produk-produk berkualitas tinggi dan layanan pelanggan yang handal.

Untuk menghubungi PT Garuda Metal Utama, Anda dapat menghubungi nomor telepon kantor pusat di +62 21 5550264 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.garudametalutama.co.id untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan.

PT Garuda Metal Utama juga memiliki cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Jakarta, Surabaya, dan Bandung. Informasi mengenai lokasi dan kontak lebih lanjut dari cabang-cabang perusahaan ini dapat ditemukan di situs web resmi atau dengan menghubungi kantor pusat perusahaan.

Sebagai perusahaan yang bertujuan memberikan kepuasan pelanggan, PT Garuda Metal Utama selalu siap menerima masukan, kritik, atau pertanyaan dari para pelanggan. Anda dapat menghubungi tim layanan pelanggan PT Garuda Metal Utama melalui email atau telepon untuk memberikan umpan balik mengenai produk atau layanan yang diberikan. PT Garuda Metal Utama selalu siap memberikan layanan terbaik dan menjaga hubungan baik dengan para pelanggan dan mitra bisnisnya.

Gaji PT Garuda Metal Utama

Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Garuda Metal Utama? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 5.000.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Garuda Metal Utama, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.

Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Garuda Metal Utama:

Tabel Gaji PT Garuda Metal Utama

No.JabatanMinimal Gaji
1Developer4.650.000
2Admin3.400.000
3Staff Administrasi3.650.000
4Operator3.700.000
5IT Support5.600.000
6Intern6.000.000
7Staff Accounting6.000.000
8Staf Administrasi5.350.000
9Staf Administrasi dan Teknis4.750.000
10Administration Staff5.900.000
11Teknisi5.550.000
12Security4.600.000
13Receptionist5.350.000
14Driver5.300.000
15Administration4.200.000
16Sailor5.500.000
17Accounting6.350.000
18Services6.200.000
19Junior Operator7.500.000
20Junior Supervisor6.350.000
21Secretary6.900.000
22Project Engineer8.000.000
23Admin/Customer Service7.650.000
24Medical Services7.750.000
25Information Technology7.850.000
26Management Trainee8.000.000
27Staff7.950.000
28Addoperation8.450.000
29Operator/Panel Operator8.300.000
30BPS8.750.000
31Sekretaris8.100.000
32Supervisor8.700.000
33Legal and Relations Analyst8.000.000
34Assistant Business Analyst8.650.000
35Assistant Controller8.400.000
36Assistant Controller9.700.000
37Change Agent9.700.000
38IT9.450.000
39Procurement8.150.000
40Junior Staff9.300.000
41Operational Supervisor9.350.000
42Procurement9.200.000
43Technician Mechanical8.550.000
44Professional10.750.000
45Process Engineering11.950.000
46Business Performance Services Consultant10.150.000
47Auditor11.850.000
48Field Engineer12.500.000
49Process Engineer12.150.000
50Mechanical Engineer13.750.000
51Junior Counsel Legal Business Development13.700.000
52Accounting12.100.000
53Analyst13.400.000
54Junior Process Engineer13.000.000
55Junior Analyst13.600.000
56Public Relation Supervisor16.000.000
57Manager15.650.000
58Cost Control14.000.000
59Quality Management Staff14.750.000
60Assistant Civil and Architect14.050.000
61Project Analyst15.950.000
62Mechanical Enginering14.050.000
63Deputy Branch Manager15.950.000
64Instrument Engineer15.600.000
65Budgeting and Cost Control15.700.000
66Electrical Inspection Engineer15.750.000
67Marketing16.500.000
68Asset Management16.800.000
69Specialist15.300.000
70Mechanical Engineering15.600.000
71Junior Engineer15.150.000
72Production15.950.000
73Senior Supervisor16.650.000
74Intern16.600.000
75Rotating Engineer18.400.000
76Assistant Plant Head17.000.000
77Business Intelligent and Analytics Unit18.400.000
78Control Engineer17.000.000
79Division Head18.800.000
80Drilling Engineer17.950.000
81Engineer17.650.000
82Field Manager18.900.000
83Public Relations17.150.000
84Junior Officer17.950.000
85Junior Auditor17.600.000
86Inspection Engineer19.900.000
87Sales/Business Development19.450.000
88Assistant Plant Head18.700.000
89Engineering18.300.000
90Production Supervisor18.050.000
91Senior Field Operator19.200.000
92SAP Business Analyst18.550.000
93Internal Auditor19.900.000
94Laboratory19.950.000
95HR (SDM)20.400.000
96Assistant Manager21.450.000
97Officer21.450.000
98Human Resources Specialist20.150.000
99Reservoir Engineer20.050.000
100Planning Manager26.800.000
101HRD Section Head26.300.000
102Supply Chain26.350.000
103Senior Business Analyst32.100.000
104Building32.400.000
105Executives32.200.000
106Team Leader33.600.000
107Procurement Manager43.200.000
108Director47.100.000
109Drilling Supervisor53.100.000
110Architect54.900.000
111General Manager75.600.000

Ketika melihat daftar dari gaji PT Garuda Metal Utama di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Garuda Metal Utama itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Garuda Metal Utama. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Fasilitas dan Tunjangan PT Garuda Metal Utama

Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Garuda Metal Utama:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Fasilitas makan
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Garuda Metal Utama

Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Garuda Metal Utama, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:

SLIP GAJI

Periode: Mei 2023

Nama: Putri Damayanti

Jabatan: Pekerja Packing

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok: Rp 5.000.000

Tunjangan : Rp 500.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Garuda Metal Utama, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Garuda Metal Utama.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Garuda Metal Utama

Gaji karyawan PT Garuda Metal Utama dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:

  • Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
  • Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
  • Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Garuda Metal Utama. Jam kerja karyawan di PT Garuda Metal Utama bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Garuda Metal Utama

Gaji di PT Garuda Metal Utama memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Garuda Metal Utama.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Garuda Metal Utama. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Garuda Metal Utama.

Kualifikasi

Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Daftar riwayat hidup / CV
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Garuda Metal Utama. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.

Pertanyaan HRD PT Garuda Metal Utama

Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Garuda Metal Utama, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:

  • Berikan gambaran mengenai diri Anda!
    Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Garuda Metal Utama?
    Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Garuda Metal Utama, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
    Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Garuda Metal Utama, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya.
  • Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
    Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Apa gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Garuda Metal Utama dalam mendukung rencana karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Garuda Metal Utama, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Garuda Metal Utama

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Garuda Metal Utama, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:

  • Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Garuda Metal Utama dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Berpakaian rapi dan profesional.
    Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Garuda Metal Utama. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
    Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Garuda Metal Utama. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.

Jam Kerja PT Garuda Metal Utama

Jam kerja bagi karyawan PT Garuda Metal Utama bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Garuda Metal Utama bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.

PT Garuda Metal Utama juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji di PT Garuda Metal Utama bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Garuda Metal Utama dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Garuda Metal Utama juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Garuda Metal Utama, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Garuda Metal Utama menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.

Scroll to Top