Gaji PT Ganda Alam Makmur Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Ganda Alam Makmur telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman InfoGajiLoker.com, berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Ganda Alam Makmur
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Ganda Alam Makmur? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Ganda Alam Makmur
PT Ganda Alam Makmur adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan batu bara. Didirikan pada tahun 1998, perusahaan ini memiliki komitmen untuk memberikan solusi energi yang berkelanjutan melalui eksplorasi, eksploitasi, dan pemanfaatan sumber daya batu bara yang efisien. Dengan lokasi konsesi yang tersebar di berbagai wilayah di Indonesia, PT Ganda Alam Makmur telah menjadi salah satu produsen batu bara terkemuka di Indonesia.
Melalui pengelolaan yang berkelanjutan dan bertanggung jawab, perusahaan ini telah mampu memproduksi batu bara berkualitas tinggi yang memenuhi standar global. Selain itu, PT Ganda Alam Makmur juga aktif dalam menjalankan program tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) untuk memberikan dampak positif bagi masyarakat sekitar. Dengan komitmen pada keselamatan kerja, lingkungan, dan masyarakat, perusahaan ini telah memperoleh berbagai sertifikasi internasional seperti ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, dan SNI untuk memastikan operasional perusahaan yang berkelanjutan dan sesuai dengan standar mutu yang tinggi.
Dengan tim manajemen yang berpengalaman dan tenaga kerja yang terampil, PT Ganda Alam Makmur terus berkembang dan menjadi salah satu pembuat keputusan utama di industri pertambangan batu bara. Dengan visi untuk menjadi perusahaan pertambangan batu bara yang terkemuka dan bertanggung jawab, PT Ganda Alam Makmur terus berinovasi dan berupaya untuk meningkatkan kualitas dan keberlanjutan operasionalnya. Dengan komitmen pada integritas, inovasi, dan keberlanjutan, PT Ganda Alam Makmur tetap menjadi salah satu pemain utama dalam industri pertambangan batu bara di Indonesia.
PT Ganda Alam Makmur adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan dan energi. Perusahaan ini berlokasi di Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 54 RT/RW 007/010 Kel. Bontang Lestari, Kec. Bontang Utara, Bontang, Kalimantan Timur, Indonesia. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengirimkan email ke alamat [email protected] atau menghubungi nomor telepon 0853-1234-5678. Selain itu, Anda juga bisa mengunjungi website resmi perusahaan di www.gandalamakmur.com untuk informasi lebih lanjut tentang produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Ganda Alam Makmur. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi yang terbaik dalam industri pertambangan dan energi dengan komitmen untuk memberikan kualitas terbaik kepada pelanggannya. PT Ganda Alam Makmur juga berkomitmen untuk melaksanakan operasinya dengan memperhatikan tanggung jawab sosial dan lingkungan. Dengan tim yang profesional dan berpengalaman, perusahaan ini siap memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan energi dan pertambangan Anda. Selain itu, PT Ganda Alam Makmur juga memiliki integritas yang tinggi dan selalu menjunjung tinggi nilai-nilai etika dalam menjalankan bisnisnya. Dengan demikian, apabila Anda membutuhkan layanan atau produk dalam bidang pertambangan dan energi, Anda dapat menghubungi PT Ganda Alam Makmur untuk mendapatkan solusi terbaik yang sesuai dengan kebutuhan Anda.
Gaji PT Ganda Alam Makmur
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Ganda Alam Makmur? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.670.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Ganda Alam Makmur, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Lebih jelas mengenai gaji PT Ganda Alam Makmur maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Ganda Alam Makmur
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.750.000 |
| 2 | Admin | 4.850.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.900.000 |
| 4 | Operator | 3.300.000 |
| 5 | IT Support | 4.050.000 |
| 6 | Intern | 4.550.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.900.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.250.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.950.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.800.000 |
| 11 | Teknisi | 5.350.000 |
| 12 | Security | 4.600.000 |
| 13 | Receptionist | 5.850.000 |
| 14 | Driver | 5.050.000 |
| 15 | Administration | 4.650.000 |
| 16 | Sailor | 6.650.000 |
| 17 | Accounting | 5.400.000 |
| 18 | Services | 5.050.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.050.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.350.000 |
| 21 | Secretary | 6.700.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.800.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.500.000 |
| 24 | Medical Services | 6.200.000 |
| 25 | Information Technology | 7.850.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.950.000 |
| 27 | Staff | 8.200.000 |
| 28 | Addoperation | 8.000.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.700.000 |
| 30 | BPS | 8.400.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.600.000 |
| 32 | Supervisor | 9.250.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.300.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.950.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.600.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.400.000 |
| 37 | Change Agent | 8.550.000 |
| 38 | IT | 8.300.000 |
| 39 | Procurement | 10.000.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.400.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.800.000 |
| 42 | Procurement | 8.750.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.250.000 |
| 44 | Professional | 10.400.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.550.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.550.000 |
| 47 | Auditor | 11.350.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.000.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.200.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.800.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.350.000 |
| 52 | Accounting | 12.800.000 |
| 53 | Analyst | 13.250.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.700.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.750.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.300.000 |
| 57 | Manager | 15.000.000 |
| 58 | Cost Control | 14.900.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.200.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.650.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.700.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.500.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.450.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.100.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.700.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.000.000 |
| 67 | Marketing | 15.450.000 |
| 68 | Asset Management | 15.100.000 |
| 69 | Specialist | 16.800.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.800.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.950.000 |
| 72 | Production | 15.600.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.400.000 |
| 74 | Intern | 16.400.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.150.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.150.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.250.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.850.000 |
| 79 | Division Head | 17.100.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.350.000 |
| 81 | Engineer | 18.900.000 |
| 82 | Field Manager | 18.850.000 |
| 83 | Public Relations | 18.550.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.500.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.300.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.100.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.900.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.350.000 |
| 89 | Engineering | 18.700.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.450.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.250.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.950.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.300.000 |
| 94 | Laboratory | 18.300.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.550.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.200.000 |
| 97 | Officer | 21.600.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.750.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.250.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.100.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.950.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.850.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.250.000 |
| 104 | Building | 33.450.000 |
| 105 | Executives | 33.300.000 |
| 106 | Team Leader | 33.100.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.300.000 |
| 108 | Director | 48.950.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.200.000 |
| 110 | Architect | 54.100.000 |
| 111 | General Manager | 76.500.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Ganda Alam Makmur di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Ganda Alam Makmur. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Ganda Alam Makmur. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Ganda Alam Makmur
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Ganda Alam Makmur:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Ganda Alam Makmur
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Ganda Alam Makmur, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Rini Wulandari
Jabatan: Ahli K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 5.000.000
Tunjangan : Rp 500.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Ganda Alam Makmur, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Ganda Alam Makmur.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Ganda Alam Makmur
Gaji karyawan PT Ganda Alam Makmur dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Ganda Alam Makmur juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Ganda Alam Makmur. Jam kerja karyawan di PT Ganda Alam Makmur bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Ganda Alam Makmur
Gaji di PT Ganda Alam Makmur memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Ganda Alam Makmur.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Ganda Alam Makmur. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Ganda Alam Makmur.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup / CV
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Ganda Alam Makmur. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Ganda Alam Makmur
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Ganda Alam Makmur, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Ganda Alam Makmur?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Ganda Alam Makmur, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Ganda Alam Makmur dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Ganda Alam Makmur mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Ganda Alam Makmur, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Ganda Alam Makmur
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Ganda Alam Makmur, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Ganda Alam Makmur dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Ganda Alam Makmur. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Ganda Alam Makmur. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Ganda Alam Makmur. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Ganda Alam Makmur
Jam kerja bagi karyawan PT Ganda Alam Makmur bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Ganda Alam Makmur bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Ganda Alam Makmur juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Ganda Alam Makmur bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Ganda Alam Makmur dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Ganda Alam Makmur juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Ganda Alam Makmur, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Ganda Alam Makmur menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.