Gaji PT Eti Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Eti. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Eti dan semua hal terkait dengannya.
PT Eti
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Eti ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Eti
PT Eti adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk-produk kimia untuk industri. Didirikan pada tahun 1978, PT Eti telah menjadi salah satu pemimpin pasar dalam penyediaan bahan kimia bagi berbagai sektor industri di Indonesia. Perusahaan ini memiliki komitmen untuk memberikan solusi kimia yang inovatif dan berkualitas tinggi bagi pelanggan, sambil tetap memperhatikan keberlanjutan lingkungan. PT Eti memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi mutakhir, sehingga mampu memproduksi berbagai jenis produk kimia yang sesuai dengan standar internasional. Dengan tim manajemen yang berpengalaman dan terampil, PT Eti juga mampu menyediakan layanan konsultasi teknis dan dukungan pelanggan yang profesional.
Selain itu, PT Eti juga memiliki jaringan distribusi yang luas, yang memungkinkan perusahaan ini untuk menjangkau pelanggan di seluruh Indonesia. Produk-produk PT Eti meliputi bahan kimia untuk industri makanan dan minuman, farmasi, kosmetik, pulpen, tinta, cat, tekstil, plastik, kertas, dan berbagai industri lainnya. Perusahaan ini juga terus melakukan inovasi dan penelitian untuk mengembangkan produk-produk baru yang dapat memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang.
Dengan reputasi yang solid dan integritas yang tinggi, PT Eti terus berusaha untuk menjadi mitra terpercaya bagi pelanggan dan kontributor yang bertanggung jawab bagi industri kimia di Indonesia. Melalui komitmen terhadap kualitas, keberlanjutan, dan kepuasan pelanggan, PT Eti bertekad untuk terus menjadi salah satu pelopor dalam industri kimia di Indonesia dan mendukung pertumbuhan industri di negara ini.
PT Eti adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dan distribusi produk elektronik. Alamat kantor pusat PT Eti berlokasi di Jl. Raya Cimanggis No. 256, Depok, Jawa Barat. Perusahaan ini juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia, termasuk Jakarta, Surabaya, dan Bandung. Selain itu, PT Eti juga memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh wilayah Indonesia.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Eti, Anda dapat menghubungi tim layanan pelanggan melalui nomor telepon +62 21 87654321 atau mengirimkan email ke [email protected].
Selain itu, PT Eti juga aktif di media sosial, sehingga Anda dapat mengikuti akun mereka di platform seperti Instagram, Facebook, dan Twitter untuk mendapatkan informasi terkini mengenai produk dan promosi terbaru.
Perusahaan ini juga memiliki situs web resmi, www.pteti.co.id, yang menyediakan informasi lengkap mengenai produk, layanan, dan berita terkini dari PT Eti. Anda juga dapat mengunjungi kantor cabang terdekat untuk mendapatkan informasi lebih lanjut atau melakukan pembelian langsung.
Dengan adanya sistem komunikasi yang lengkap, PT Eti siap memberikan layanan terbaik kepada para pelanggan dan mitra bisnisnya. Jika Anda memiliki pertanyaan atau kebutuhan akan produk dan layanan dari PT Eti, jangan ragu untuk menghubungi mereka melalui saluran komunikasi yang telah disediakan.
Gaji PT Eti
PT Eti menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Eti berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Eti. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut informasi gaji PT Eti selengkapnya:
Tabel Gaji PT Eti
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.500.000 |
2 | Admin | 3.250.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.050.000 |
4 | Operator | 3.450.000 |
5 | IT Support | 4.600.000 |
6 | Intern | 4.000.000 |
7 | Staff Accounting | 4.750.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.950.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.200.000 |
10 | Administration Staff | 5.100.000 |
11 | Teknisi | 5.650.000 |
12 | Security | 4.700.000 |
13 | Receptionist | 5.750.000 |
14 | Driver | 5.550.000 |
15 | Administration | 5.750.000 |
16 | Sailor | 6.750.000 |
17 | Accounting | 6.900.000 |
18 | Services | 5.700.000 |
19 | Junior Operator | 6.450.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.050.000 |
21 | Secretary | 6.600.000 |
22 | Project Engineer | 7.050.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.900.000 |
24 | Medical Services | 7.550.000 |
25 | Information Technology | 6.750.000 |
26 | Management Trainee | 9.000.000 |
27 | Staff | 8.050.000 |
28 | Addoperation | 7.050.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 8.050.000 |
30 | BPS | 8.650.000 |
31 | Sekretaris | 9.550.000 |
32 | Supervisor | 9.000.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 8.850.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.800.000 |
35 | Assistant Controller | 10.000.000 |
36 | Assistant Controller | 9.600.000 |
37 | Change Agent | 9.400.000 |
38 | IT | 9.400.000 |
39 | Procurement | 8.600.000 |
40 | Junior Staff | 8.000.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.950.000 |
42 | Procurement | 9.600.000 |
43 | Technician Mechanical | 8.550.000 |
44 | Professional | 10.450.000 |
45 | Process Engineering | 10.100.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 10.700.000 |
47 | Auditor | 11.550.000 |
48 | Field Engineer | 12.500.000 |
49 | Process Engineer | 12.950.000 |
50 | Mechanical Engineer | 13.000.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.550.000 |
52 | Accounting | 12.450.000 |
53 | Analyst | 13.600.000 |
54 | Junior Process Engineer | 13.300.000 |
55 | Junior Analyst | 13.350.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 14.750.000 |
57 | Manager | 14.850.000 |
58 | Cost Control | 15.150.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.550.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.350.000 |
61 | Project Analyst | 15.850.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.900.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.100.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.600.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 15.550.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.050.000 |
67 | Marketing | 15.250.000 |
68 | Asset Management | 15.650.000 |
69 | Specialist | 15.150.000 |
70 | Mechanical Engineering | 17.000.000 |
71 | Junior Engineer | 15.400.000 |
72 | Production | 16.650.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.650.000 |
74 | Intern | 15.650.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.900.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.800.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.650.000 |
78 | Control Engineer | 17.250.000 |
79 | Division Head | 17.250.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.450.000 |
81 | Engineer | 17.800.000 |
82 | Field Manager | 18.450.000 |
83 | Public Relations | 17.150.000 |
84 | Junior Officer | 18.700.000 |
85 | Junior Auditor | 17.900.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.100.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.350.000 |
88 | Assistant Plant Head | 18.800.000 |
89 | Engineering | 19.600.000 |
90 | Production Supervisor | 18.800.000 |
91 | Senior Field Operator | 18.300.000 |
92 | SAP Business Analyst | 18.200.000 |
93 | Internal Auditor | 18.500.000 |
94 | Laboratory | 19.600.000 |
95 | HR (SDM) | 21.850.000 |
96 | Assistant Manager | 21.600.000 |
97 | Officer | 20.150.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.300.000 |
99 | Reservoir Engineer | 21.750.000 |
100 | Planning Manager | 25.350.000 |
101 | HRD Section Head | 26.250.000 |
102 | Supply Chain | 25.850.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.050.000 |
104 | Building | 32.300.000 |
105 | Executives | 33.950.000 |
106 | Team Leader | 32.600.000 |
107 | Procurement Manager | 43.450.000 |
108 | Director | 47.300.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.150.000 |
110 | Architect | 53.300.000 |
111 | General Manager | 77.000.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Eti di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Eti. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Eti. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Eti
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Eti:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Eti
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Eti, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Agustus 2023
Nama: Fajar Setiawan
Jabatan: Logistik Coordinator
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok: Rp 5.000.000
Tunjangan : Rp 500.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Eti. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Eti.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Eti
Gaji karyawan di PT Eti tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Eti juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Eti. Jam kerja karyawan di PT Eti bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Eti
Gaji PT Eti memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Eti.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Eti. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Eti.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup / CV
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Eti. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Eti
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Eti, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Eti?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Eti, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Eti dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Eti mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Eti, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Eti
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Eti, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Eti dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Eti. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Eti. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Eti
Jam kerja karyawan PT Eti bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Eti bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Eti juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Eti bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Eti cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Eti juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Eti, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Eti menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.