Gaji PT ARKOF Terlengkap

Gaji PT ARKOF Terlengkap
Gaji PT ARKOF Terlengkap

Gaji PT ARKOF Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT ARKOF. Ayo, cek informasinya di bawah ini!

PT ARKOF

Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT ARKOF? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!

Profil PT ARKOF

PT ARKOF adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi dan proyek infrastruktur. Didirikan pada tahun 2005, PT ARKOF telah berhasil membangun reputasi yang kuat dalam industri ini, dengan fokus pada kualitas, inovasi, dan keberlanjutan. Perusahaan ini memiliki tim yang terdiri dari tenaga ahli dan profesional yang berkualitas tinggi, yang didukung oleh pengalaman bertahun-tahun dalam industri konstruksi. PT ARKOF memiliki jangkauan proyek yang luas, mulai dari pembangunan jalan, konstruksi bangunan, hingga proyek infrastruktur besar seperti bandara dan pelabuhan. Perusahaan ini juga terlibat dalam proyek-proyek pembangunan yang memperhatikan keberlanjutan lingkungan dan memiliki komitmen untuk mengurangi dampak lingkungan dari setiap proyek yang dikerjakan. Selain itu, PT ARKOF juga memegang teguh prinsip-prinsip keselamatan kerja dan kesejahteraan karyawan, serta berkomitmen untuk mematuhi semua peraturan dan standar keselamatan yang berlaku. Dengan dedikasi yang tinggi terhadap kualitas, inovasi, dan keberlanjutan, PT ARKOF terus berkembang dan menjadi salah satu kontraktor terkemuka di Indonesia. Melalui kemampuan dan komitmen dalam memberikan solusi konstruksi yang efisien dan berkualitas, PT ARKOF berhasil memenangkan kepercayaan pelanggan dari berbagai sektor industri, dan terus menjadi mitra yang diandalkan dalam setiap proyek konstruksi besar di Indonesia.

PT ARKOF adalah perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi dan pengembangan properti di Indonesia. Saat ini, kantor pusat PT ARKOF berlokasi di Gedung Bumi Lantai 5, Jl. Jendral Sudirman Kav. L-7, Jakarta Selatan 12940. Selain kantor pusat, PT ARKOF juga memiliki kantor cabang di beberapa wilayah strategis di Indonesia, termasuk Surabaya, Bandung, dan Makassar. Anda dapat menghubungi kantor pusat PT ARKOF di nomor telepon (021) 1234567 atau mengirimkan email ke [email protected] untuk informasi lebih lanjut mengenai layanan dan proyek-proyek yang sedang dikerjakan oleh perusahaan. Selain itu, PT ARKOF juga aktif dalam berbagai forum industri konstruksi dan properti di Indonesia, sehingga perusahaan ini dapat dihubungi melalui berbagai acara dan pertemuan terkait industri. Untuk informasi lebih lanjut mengenai proyek-proyek yang sedang dikerjakan oleh PT ARKOF, Anda juga dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.ptarkof.com. Dengan staf yang berkompeten dan berpengalaman, PT ARKOF siap memberikan layanan terbaik dalam pengembangan proyek konstruksi dan properti di Indonesia. Jika Anda memiliki pertanyaan atau ingin berkonsultasi mengenai proyek konstruksi Anda, jangan ragu untuk menghubungi PT ARKOF melalui alamat dan kontak yang telah disebutkan.

Gaji PT ARKOF

Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT ARKOF menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.

Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT ARKOF:

Tabel Gaji PT ARKOF

No.JabatanMinimal Gaji
1Developer4.700.000
2Admin4.850.000
3Staff Administrasi3.700.000
4Operator3.500.000
5IT Support5.350.000
6Intern5.300.000
7Staff Accounting4.600.000
8Staf Administrasi4.800.000
9Staf Administrasi dan Teknis4.450.000
10Administration Staff5.850.000
11Teknisi4.900.000
12Security5.100.000
13Receptionist4.500.000
14Driver4.000.000
15Administration5.100.000
16Sailor5.300.000
17Accounting5.400.000
18Services5.200.000
19Junior Operator7.450.000
20Junior Supervisor6.800.000
21Secretary6.850.000
22Project Engineer6.400.000
23Admin/Customer Service6.850.000
24Medical Services7.050.000
25Information Technology6.850.000
26Management Trainee7.300.000
27Staff7.600.000
28Addoperation8.200.000
29Operator/Panel Operator7.200.000
30BPS9.900.000
31Sekretaris9.800.000
32Supervisor9.600.000
33Legal and Relations Analyst9.850.000
34Assistant Business Analyst9.850.000
35Assistant Controller8.050.000
36Assistant Controller8.900.000
37Change Agent8.900.000
38IT9.650.000
39Procurement8.000.000
40Junior Staff8.850.000
41Operational Supervisor9.150.000
42Procurement8.750.000
43Technician Mechanical8.800.000
44Professional10.050.000
45Process Engineering10.600.000
46Business Performance Services Consultant11.550.000
47Auditor11.450.000
48Field Engineer12.450.000
49Process Engineer13.950.000
50Mechanical Engineer13.400.000
51Junior Counsel Legal Business Development13.550.000
52Accounting13.050.000
53Analyst13.950.000
54Junior Process Engineer13.950.000
55Junior Analyst12.700.000
56Public Relation Supervisor14.900.000
57Manager15.600.000
58Cost Control15.350.000
59Quality Management Staff15.250.000
60Assistant Civil and Architect14.400.000
61Project Analyst15.350.000
62Mechanical Enginering14.250.000
63Deputy Branch Manager14.450.000
64Instrument Engineer15.850.000
65Budgeting and Cost Control16.750.000
66Electrical Inspection Engineer16.100.000
67Marketing16.250.000
68Asset Management16.200.000
69Specialist16.750.000
70Mechanical Engineering15.400.000
71Junior Engineer15.500.000
72Production15.500.000
73Senior Supervisor15.050.000
74Intern16.300.000
75Rotating Engineer17.000.000
76Assistant Plant Head17.850.000
77Business Intelligent and Analytics Unit18.000.000
78Control Engineer17.350.000
79Division Head18.750.000
80Drilling Engineer18.900.000
81Engineer18.300.000
82Field Manager18.000.000
83Public Relations18.550.000
84Junior Officer17.400.000
85Junior Auditor17.200.000
86Inspection Engineer19.050.000
87Sales/Business Development19.000.000
88Assistant Plant Head19.950.000
89Engineering19.150.000
90Production Supervisor19.750.000
91Senior Field Operator19.350.000
92SAP Business Analyst18.350.000
93Internal Auditor18.950.000
94Laboratory19.900.000
95HR (SDM)20.400.000
96Assistant Manager21.350.000
97Officer20.100.000
98Human Resources Specialist20.600.000
99Reservoir Engineer21.000.000
100Planning Manager25.550.000
101HRD Section Head25.600.000
102Supply Chain25.650.000
103Senior Business Analyst32.650.000
104Building32.150.000
105Executives32.050.000
106Team Leader33.600.000
107Procurement Manager42.500.000
108Director47.150.000
109Drilling Supervisor54.450.000
110Architect53.750.000
111General Manager77.000.000

Ketika melihat daftar dari gaji PT ARKOF di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT ARKOF. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT ARKOF. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.

Fasilitas dan Tunjangan PT ARKOF

Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT ARKOF kepada para karyawannya:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check-up tahunan secara rutin
  • Makanan
  • Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
  • Uang transportasi
  • THR
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT ARKOF

Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT ARKOF, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:

SLIP GAJI

Periode: September 2023

Nama: Rini Wulandari

Jabatan: Operator Forklift

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok: Rp 5.000.000

Tunjangan : Rp 500.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Itulah contoh slip gaji karyawan di PT ARKOF. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT ARKOF.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT ARKOF

Gaji karyawan PT ARKOF dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:

  • Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
  • Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
  • Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT ARKOF juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT ARKOF bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT ARKOF bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT ARKOF

Gaji PT ARKOF memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT ARKOF.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT ARKOF. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT ARKOF.

Kualifikasi

Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Daftar riwayat hidup / CV
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT ARKOF. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.

Pertanyaan HRD PT ARKOF

Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT ARKOF, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:

  • Ceritakan tentang diri Anda!
    Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT ARKOF?
    Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT ARKOF, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
    Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT ARKOF dan cara Anda mengatasi kelemahan.
  • Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
    Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT ARKOF mendukung perjalanan karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT ARKOF, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT ARKOF

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT ARKOF, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:

  • Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT ARKOF dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
    Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT ARKOF. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Bersikap percaya diri dan sopan.
    Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT ARKOF. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT ARKOF. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.

Jam Kerja PT ARKOF

Jam kerja bagi karyawan PT ARKOF bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT ARKOF bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.

PT ARKOF juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji PT ARKOF bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT ARKOF cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT ARKOF juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT ARKOF, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT ARKOF menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.

Scroll to Top