Gaji PT Arista Latindo Terlengkap

Gaji PT Arista Latindo Terlengkap

Gaji PT Arista Latindo Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Arista Latindo telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman InfoGajiLoker.com, berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.

PT Arista Latindo

Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Arista Latindo ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !

Profil PT Arista Latindo

PT Arista Latindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan manufaktur produk-produk konstruksi serta perlengkapan bangunan. Didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini telah berkembang pesat dan menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri konstruksi di Indonesia. PT Arista Latindo menawarkan berbagai macam produk berkualitas tinggi seperti genteng, paving block, batako, dan berbagai material bangunan lainnya.

Perusahaan ini memiliki komitmen yang kuat dalam memastikan kepuasan pelanggan, dengan menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dan layanan pelanggan yang prima. PT Arista Latindo memiliki jaringan distribusi yang kuat dan luas, yang memungkinkan perusahaan ini untuk melayani pelanggan di seluruh Indonesia. Dengan pabrik-pabrik produksi yang modern dan didukung dengan teknologi terkini, PT Arista Latindo mampu memenuhi permintaan pasar dengan produk-produk inovatif dan berkualitas tinggi.

Selain itu, PT Arista Latindo juga memegang teguh prinsip-prinsip berkelanjutan dan peduli lingkungan. Perusahaan ini berusaha untuk mengurangi dampak negatif terhadap lingkungan sekitar, dan secara aktif terlibat dalam upaya-upaya pelestarian lingkungan. PT Arista Latindo juga memiliki komitmen dalam pengembangan sumber daya manusia, dengan memberikan pelatihan dan pengembangan karir bagi karyawan-karyawan mereka.

Dengan pengalaman yang luas, komitmen yang kuat terhadap kualitas, layanan pelanggan yang prima, dan komitmen terhadap keberlanjutan, PT Arista Latindo dapat diandalkan sebagai mitra terpercaya dalam memenuhi kebutuhan konstruksi dan perlengkapan bangunan di Indonesia.

PT Arista Latindo adalah sebuah perusahaan konstruksi yang berlokasi di Jakarta Pusat. Alamat dari kantor pusat perusahaan ini berada di Jl. Tanjung Duren Raya No.9, Tanjung Duren, Grogol Petamburan, Jakarta Barat, DKI Jakarta 11470. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia seperti Surabaya, Bandung, dan Bali. Untuk kantor cabang di Surabaya, alamatnya berada di Jl. Raya Kupang Indah No.25, Surabaya, Jawa Timur 60189. Sedangkan untuk kantor cabang di Bandung, alamatnya terletak di Jl. Cibolerang No.80, Cimareme, Cimahi, Jawa Barat 40535, dan kantor cabang di Bali berlokasi di Jl. Gatot Subroto No.115, Denpasar, Bali 80231. Untuk keterangan lebih lanjut, Anda dapat menghubungi nomor telepon kantor pusat PT Arista Latindo di (021) 225 078 11 atau nomor telepon kantor cabang di Surabaya di (031) 897 679 5, Bandung di (022) 668 4537, dan Bali di (0361) 249 563. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan pertanyaan atau permintaan melalui email ke [email protected]. Dengan alamat dan kontak yang jelas, Anda dapat dengan mudah berhubungan dengan PT Arista Latindo untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai layanan konstruksi yang mereka tawarkan.

Gaji PT Arista Latindo

PT Arista Latindo menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Arista Latindo berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Arista Latindo. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.

Lebih jelas mengenai gaji PT Arista Latindo maka simak informasi berikut ini:

Tabel Gaji PT Arista Latindo

No.JabatanMinimal Gaji
1Developer4.950.000
2Admin4.500.000
3Staff Administrasi5.000.000
4Operator3.900.000
5IT Support4.100.000
6Intern4.850.000
7Staff Accounting5.300.000
8Staf Administrasi5.900.000
9Staf Administrasi dan Teknis5.050.000
10Administration Staff4.400.000
11Teknisi4.100.000
12Security6.000.000
13Receptionist4.750.000
14Driver5.650.000
15Administration4.800.000
16Sailor6.600.000
17Accounting5.700.000
18Services6.750.000
19Junior Operator6.350.000
20Junior Supervisor7.350.000
21Secretary6.900.000
22Project Engineer6.550.000
23Admin/Customer Service7.900.000
24Medical Services6.450.000
25Information Technology6.200.000
26Management Trainee7.900.000
27Staff7.300.000
28Addoperation8.100.000
29Operator/Panel Operator7.600.000
30BPS9.100.000
31Sekretaris9.400.000
32Supervisor8.300.000
33Legal and Relations Analyst8.700.000
34Assistant Business Analyst8.850.000
35Assistant Controller8.900.000
36Assistant Controller8.550.000
37Change Agent9.950.000
38IT9.200.000
39Procurement9.900.000
40Junior Staff10.000.000
41Operational Supervisor8.450.000
42Procurement8.000.000
43Technician Mechanical9.150.000
44Professional11.650.000
45Process Engineering10.100.000
46Business Performance Services Consultant11.950.000
47Auditor10.150.000
48Field Engineer13.250.000
49Process Engineer13.550.000
50Mechanical Engineer13.400.000
51Junior Counsel Legal Business Development14.000.000
52Accounting13.100.000
53Analyst14.000.000
54Junior Process Engineer13.050.000
55Junior Analyst13.350.000
56Public Relation Supervisor15.350.000
57Manager15.550.000
58Cost Control14.350.000
59Quality Management Staff14.950.000
60Assistant Civil and Architect14.950.000
61Project Analyst14.950.000
62Mechanical Enginering14.900.000
63Deputy Branch Manager14.550.000
64Instrument Engineer16.850.000
65Budgeting and Cost Control15.350.000
66Electrical Inspection Engineer15.200.000
67Marketing16.850.000
68Asset Management16.300.000
69Specialist16.250.000
70Mechanical Engineering16.700.000
71Junior Engineer15.950.000
72Production15.700.000
73Senior Supervisor15.150.000
74Intern16.200.000
75Rotating Engineer17.100.000
76Assistant Plant Head17.350.000
77Business Intelligent and Analytics Unit17.000.000
78Control Engineer18.750.000
79Division Head17.750.000
80Drilling Engineer18.550.000
81Engineer18.550.000
82Field Manager18.200.000
83Public Relations18.300.000
84Junior Officer17.850.000
85Junior Auditor17.900.000
86Inspection Engineer18.650.000
87Sales/Business Development19.150.000
88Assistant Plant Head18.050.000
89Engineering18.850.000
90Production Supervisor20.000.000
91Senior Field Operator18.600.000
92SAP Business Analyst19.200.000
93Internal Auditor18.400.000
94Laboratory18.600.000
95HR (SDM)21.650.000
96Assistant Manager20.100.000
97Officer21.950.000
98Human Resources Specialist21.900.000
99Reservoir Engineer21.200.000
100Planning Manager26.700.000
101HRD Section Head27.000.000
102Supply Chain26.100.000
103Senior Business Analyst32.750.000
104Building32.100.000
105Executives32.750.000
106Team Leader32.000.000
107Procurement Manager42.600.000
108Director48.250.000
109Drilling Supervisor53.800.000
110Architect55.000.000
111General Manager75.400.000

Dengan melihat daftar gaji PT Arista Latindo di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Arista Latindo itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Arista Latindo. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Fasilitas dan Tunjangan PT Arista Latindo

Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Arista Latindo memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Arista Latindo di bawah ini:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check up setiap tahunnya secara rutin
  • Makanan
  • Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
  • Uang transportasi
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
  • Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Arista Latindo

Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Arista Latindo, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:

SLIP GAJI

Periode: Oktober 2023

Nama: Adi Prabowo

Jabatan: Manajer Produksi

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok: Rp 5.000.000

Tunjangan : Rp 500.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Arista Latindo. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Arista Latindo.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Arista Latindo

Gaji karyawan PT Arista Latindo dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:

  • Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
  • Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
  • Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Arista Latindo juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Arista Latindo. Jam kerja karyawan di PT Arista Latindo bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Arista Latindo

Gaji di PT Arista Latindo memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Arista Latindo.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Arista Latindo. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Arista Latindo.

Kualifikasi

Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Daftar riwayat hidup / CV
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Arista Latindo. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.

Pertanyaan HRD PT Arista Latindo

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Arista Latindo, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:

  • Ceritakan tentang diri Anda!
    Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Arista Latindo?
    Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Arista Latindo, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
    Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Arista Latindo, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya.
  • Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
    Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Arista Latindo dalam mendukung rencana karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Arista Latindo, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Arista Latindo

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Arista Latindo, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:

  • Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Arista Latindo dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Berpakaian rapi dan profesional.
    Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Arista Latindo. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Bersikap percaya diri dan sopan.
    Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Arista Latindo. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.

Jam Kerja PT Arista Latindo

Jam kerja bagi karyawan PT Arista Latindo bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Arista Latindo bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.

PT Arista Latindo juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji di PT Arista Latindo bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Arista Latindo dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Arista Latindo juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Arista Latindo, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Arista Latindo menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.

Scroll to Top